La parità retributiva nel mondo del lavoro
Obblighi normativi, strumenti operativi e impatti strategici per aziende e persone
MERCOLEDI’ 18 GIUGNO dalle ore 18.00 alle ore 19.30
In diretta sul sito della Fondazione www.hubdelterritorioer.com
La trasparenza retributiva è molto più di un adempimento normativo: è un cambiamento culturale profondo, che mette in discussione prassi consolidate e stimola una nuova consapevolezza all’interno delle organizzazioni.
È un invito a ripensare il valore del lavoro, a interrogarsi su merito, giustizia e inclusione, e a costruire relazioni professionali fondate su fiducia e reciprocità.
In questo webinar promosso dalla Fondazione Hub del Territorio ER ETS, proveremo a guardare alla trasparenza retributiva non solo come a un obbligo, ma come a un’opportunità: per le imprese, per le persone, per il sistema economico nel suo complesso.
Approfondiremo il quadro normativo europeo, le implicazioni pratiche per le aziende, gli strumenti già oggi disponibili per promuovere l’equità salariale e i benefici concreti di una comunicazione chiara e responsabile.
Ecco il programma:
Saluti introduttivi a cura di Lorenzo Ciapetti Presidente del Consiglio di Indirizzo della Fondazione Hub del Territorio ER ETS
Interventi:
- Federico Ferri Job Pricing, Esperto di politiche retributive
- Arianna Schiavoni D&I Manager Birra Peroni
- Alessandro Bonfiglioli CAAB e Rete Capo D
Conclusioni a mia cura come Presidente del Consiglio di Gestione della Fondazione Hub del Territorio ER ETS
Modera Angela Balducci Consigliera di Gestione della Fondazione Hub del Territorio ER ETS
L’evento è aperto a tutte le persone interessate a comprendere come diversità e inclusione possano diventare leve strategiche, capaci di generare vantaggi concreti per aziende, istituzioni, media e, più in generale, per tutta la collettività.
Perché la parità retributiva non è solo una questione di numeri, ma di valore condiviso.
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