Il 15 aprile 2025, Roma ha accolto la nona tappa di Women on Board 2025, un momento di confronto nazionale su uno dei temi più attuali e sfidanti per le imprese: la gestione della crisi d’impresa e l’evoluzione verso modelli di governance più inclusivi e resilienti.
Sono state approfondite le modalità di gestione delle crisi aziendali, il nuovo Codice della Crisi e il ruolo cruciale dell’esperto mediatore nelle negoziazioni. Tematiche che oggi non sono solo questioni tecniche, ma anche leve per ripensare la leadership e la sostenibilità delle imprese.
Il messaggio che ha attraversato l’incontro è stato chiaro: la parità di genere non è soltanto un principio etico, ma una strategia di sostenibilità e competitività. Le imprese con una maggiore presenza femminile nei CdA mostrano migliori performance economico-finanziarie e minori rischi sotto il profilo creditizio.
Questa visione è la visone che da sempre mi accompagna e si esprime nella mia azienda, Sara Cirone Group Società Benefit, in cui sosteniamo le imprese nell’adozione di modelli organizzativi sostenibili e nella certificazione della parità di genere. Affrontare la crisi d’impresa oggi significa anche promuovere una governance capace di integrare competenze diverse e rappresentative della società in cui opera.
Il mio lavoro con le imprese si concentra proprio su questo:
- Supportare la revisione degli assetti organizzativi, per renderli più adattabili e capaci di prevenire o gestire situazioni di crisi.
- Accompagnare le aziende nella certificazione della parità di genere, non come adempimento formale, ma come strumento per migliorare la qualità decisionale e l’equità interna.
- Diffondere una cultura della sostenibilità che consideri la diversità e l’inclusione come risorse per innovare e creare valore nel lungo periodo.
La capacità di affrontare la crisi non può prescindere dalla qualità della governance e la qualità della governance si misura oggi anche nella sua capacità di essere inclusiva, sostenibile e aperta al talento, indipendentemente dal genere.
Continuare a lavorare per accompagnare le imprese in questa trasformazione è quello che faccio e facciamo con Sara Cirone Group con l’obiettivo di costruire insieme un futuro in cui la resilienza economica e la giustizia sociale camminano di pari passo.
Per scoprire il programma completo, è possibile visitare il sito ufficiale: https://www.percorsowomenonboard.it
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